Внимание! Вы используете устаревший браузер.

«Сантехкомплект» — бизнес «по кирпичику»

«Сантехкомплект» — лидер современного российского сантехнического рынка. Всем, чего достиг холдинг, он обязан своим сотрудникам, и именно поэтому он прилагает так много усилий к их профессиональному развитию.

, 19 августа, 2014, 20, 0

Сегодня удержаться на рынке едва ли проще, чем в 90-х годах, когда в России вовсю бушевал «дикий», как его принято называть в экономике, капитализм. В тот период, по крайней мере, этап самого выхода на рынок практически не составлял труда: нормативная база оставляла множество свобод и лазеек. В то же время, дорогого стоило закрепиться на занятых позициях в условиях отчаянной, жестокой конкуренции. Фирмы появлялись и стремительно исчезали под натиском все возрастающих потребностей рынка.

Сегодня, впрочем, еще сложнее удержаться на плаву и достигать больших прибылей: все дело в том, что российский рынок перенасыщен предложениями и современного потребителя уже почти невозможно ничем удивить. Времена, когда американские джинсы и жевательную резинку доставали из-под полы и перепродавали втридорога, безвозвратно прошли. Сегодня успешный бизнес строится либо на действительно стоящих инновациях, которые не имеют аналога в стране или даже мире (вся IT-сфера держится на подобных инициативах), либо на уникальной, грамотно выстроенной системе организации самой фирмы. Быть успешным игроком на рынке в сфере, которая сосредоточена вокруг достаточно традиционного товара или услуги, в современной России не так просто.

Например, холдинг «Сантехкомплект» на данный момент является лидером в сфере инженерной сантехники, сантехнических коммуникаций и решений любого масштаба. Мы все должны согласиться, что сантехника — это не та область, где инновации могут играть решающую роль. Разумеется, следует идти в ногу со временем и использовать (а возможно, и самостоятельно проектировать) новые разработки, однако, чтобы выделиться среди внушительного числа фирм, гораздо важнее сохранить качество как на всех этапах производства, так и в процессе обслуживания.

«Сантехкомплекту» удается из года в год добиваться высочайших результатов по обоим вышеназванным направлениям. Его секрет прост: высочайшей ценностью для топ-менеджмента холдинга всегда были и остаются человеческие ресурсы. «Сантехкомплект» взращивает своих собственных профессионалов, вкладывая в них время и средства. Вот так, по кирпичику, строится огромное и успешное предприятие с многомиллионным оборотом. Каждый сотрудник, будучи справедливо поощряем, сторицей возвращает фирме вложенные в него средства и усилия. Грамотная политика в отношении трудовых ресурсов рано или поздно приведет к желаемой цели любое предприятие.

«Сантехкомплект» — бизнес «по кирпичику»
Проголосуйте за статью

Понравилась статья? Поделись с друзьями